2021国庆假期工资怎么计算

国庆假期工资根据是否加班有所不同。依据《全国年节及纪念日放假办法》，休假按正常工作工资算，10月1-3日加班按3倍工资算，其他休息日加班按2倍算。不及时处理可能导致劳动纠纷，影响员工权益和公司声誉。
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国庆假期工资处理需分情况。一般休假按原工资，加班则按规定倍数。选择处理方式时，应依据员工实际出勤和加班情况，按照法律规定标准计算，确保合法合规。
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国庆工资分情况。操作如下：员工休假，工资照发；10月1-3日加班，发3倍工资；其他休息日加班，2倍工资。需核对出勤记录，确保准确发放。